长庆油田技术监测中心青年勇当创新创效生力军

更新时间：24年11月13日 点击数:6891

今年年初以来，中国石油长庆油田技术监测中心坚持党建带团建，高度重视青年人才培养，激发青年创新创效活力，引领青年勇当锐意创新排头兵、攻坚克难急先锋，助推青年创新创效迈上新台阶。

现场授课

技术监测中心以“培养”促提升，采取“青年讲堂”交流、新老技术人才“传帮带”、新入职青年签订“师徒协议”等形式，对青年技术人员、青年技能人员、新入职青年员工全覆盖，分类施策，差异化辅导，强化对标准化操作和安全操作规程等新知识的掌握，打牢理论基础。以科学严谨、求真务实的态度对待每一次生产现场取样抽检、实验分析、数据监测等工作，严格遵守国家、行业、企业等质量规范标准，为课题研究奠定坚实的基础。

探索实验

技术监测中心以“竞赛”促创新，鼓励青年积极参与课题研究项目评比、五小成果展评，培养“领军型”青年科技精英、“工匠型”青年技能专家，作为创新人才接替工程的重要部分。聚焦青年高技能人才培养，加大技术创新成果奖励力度，鼓励青年集思广益、拓展思路，在岗位实践中发现问题、解决问题，将优秀创新成果及时申报专利、科研项目，真正实现研究与检验无缝连接，创特色“青”字号品牌，交出技术监测青年最佳答卷。

颁奖合影

2024年，该中心已获得陕西省首届质量创新大赛三等奖一项，《一种基于形状参数的压裂支撑剂球度测量方法》等7个项目获得国家发明专利授权，参加的6项能力验证考核和18个参数的实验室比对均获得满意结果，一项成果获中国石油和化工自动化应用协会技术发明奖二等奖，在中国石油第三届技术技能大赛碳排放监测员竞赛上，取得了个人一金一铜、团体一银一铜的优异成绩。