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西北工业大学将举行第七期“青马工程”大学生骨干培训班

更新时间:15年04月09日 点击数:607

别致创意,理论考察,时事关注,先思先行。4月3日,西北工业大学举行第七期“青马工程”大学生骨干培训班入学考察暨分班考试。经各学院(单位)推荐的近百名学生骨干参加了此次考试。一改往常的试卷考试模式,此次考试将乏味的理论性化为生动的趣味性,把单一的理论检测变为全方位的综合探索。


真新奇,好创意:纸张变书册,封面展个性

初到会场的每位学生骨干都分发到一张白纸,有人说这是一次听写性质的考试,有人说是论文性质的考试;而在主试老师分步解释后,参加考试的学生骨干才得以明白手中白纸的用途。

一张白纸三次对折后展开,白纸被分为八等份;将纵向折痕的中间部分撕开;展开后沿撕开的折痕对折,使中间形成一个无底的柱体;将两端向中心移动,成“十”字形后将纸合叠,形成共四页的小册子,即此次考试的“试卷”。而册子的第一页便是学生骨干的名片展示,除必有的姓名、学院等关键信息外,学生骨干可随意发挥,自行设计个性名片。

这种独特的方式随即激发了考生的兴趣与热情,纷纷进行自己的试卷制作和封面设计。此次创意考试所取得的成功实践在试卷形式上可见一斑。


学而思,思而行:理论与实践并进

此次考试内容除个性考察外,仍有对团学工作的相关政治理论和时事活动的考查,同时个人对团校工作和大学生骨干的认识及理解也在考察范围内。此次考试通过提问“共青团的性质、作用及其职能”和“‘四进四信’的内涵”,让学生骨干进一步认识到,了解并学习团学工作的相关政治理论是学生干部的基本素养和基本要求;应在学习专业知识的同时,积极主动地了解党的先进指导思想和团学工作的最新动态;而一篇“四进四信”为主题的新闻稿撰写和“你认为我校团工作中有何不足”更是对学生骨干提出了更高的要求,大学生骨干应通过对理论知识的学习,形成自身的思想,并提高在实践中分析问题、解决问题的能力,成为在说、写、学、行等全方面发展的领军人物和精英人才。

“青马工程”大学生骨干培训班在提高学校学生干部的综合素质,帮助大学生骨干学习和掌握党的理论创新成果等方面有着重要作用,相信在培训方式的不断创新与完善下,我校大骨班将更好地带领学生骨干发挥带头作用,领航逐梦青春。

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