自创先争优活动开展以来,团新城区委以增强创先争优意识,提高基层团组织和团员青年服务能力为目标,以“提高党员素质,提高工作效率,提高服务水平”为载体,以“三个结合”为抓手,确保创先争优活动开好局,起好步,取得实实在在效果。
一、把创先争优活动与当前工作相结合。团新城区委坚持“围绕中心、服务大局”工作思路,增强组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益四项职能,开展订单式技能培训青年55人次;举办新城区青年创业大讲堂及青年企业家与创业青年面对面活动;发放青年就业创业小额贷款201万元;开展新城区2010年度青年文明号、青年岗位能手评选表彰活动及全区团情调研活动;建立2010西安世园会志愿者新城工作站,加大世园会志愿者招募工作力度。
二、把创先争优活动与团队干部队伍建设相结合。一是选送骨干团队干部参加团省委、团市委举办的各项学习培训,努力为团队干部搭建良好的学习和提高能力的平台。二是按照分层分类指导原则,加大对基层团队干部培训力度,邀请陕西师范大学、陕西省团校、区委党校的专家教授,对全区84名基层团干部进行专业团务知识培训,大力提高基层团干部的理论水平和实际工作能力。三是定期组织机关全体党员开展学习活动,全体党员利用业余时间读书学习,提高自身政治思想素质。
三、把创先争优活动与团的基层组织建设和基层工作相结合。以街道团建为突破口,召开新城区街道“党建带团建”工作会议,大力推进街道团建新模式,为实现“力争使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年”目标提供组织保证;以党团共建为抓手,召开新城区“党团共建创先争优”活动动员大会,把活动放在基层,把资源向基层倾斜,深入开展社区、“两新组织”团建工作。截止目前,全区两新组织建团53家,覆盖35岁以下青年8048人,其中团员青年5722人,社区建团19家,超额完成团市委下达的工作任务,夯实了基层基础,扩大了组织覆盖,充分活跃了团的基层工作。